Conquistar o primeiro emprego é um grande passo na vida de muitos jovens, e o programa Jovem Aprendiz Guanabara oferece exatamente essa oportunidade.
Voltado para quem busca iniciar a carreira com qualificação e experiência profissional, o programa garante direitos trabalhistas e acesso a um ambiente de aprendizado prático dentro da empresa.
A Supermercados Guanabara é uma das maiores redes varejistas do estado do Rio de Janeiro, e o programa Jovem Aprendiz é uma das iniciativas que aproximam a empresa da comunidade.
Jovens contratados atuam em diferentes áreas, como atendimento ao cliente, reposição de mercadorias e apoio administrativo, sempre com acompanhamento e capacitação teórica complementar.
Se você está em busca de uma oportunidade para entrar no mercado de trabalho, veja a seguir como funciona o processo para participar do Jovem Aprendiz Guanabara e conheça mais sobre a empresa que oferece essas vagas.
Jovem Aprendiz Guanabara: Como se inscrever?
Para se inscrever no programa Jovem Aprendiz Guanabara, basta seguir esses passos abaixo:
- Acessar o site do Supermercados Guanabara
- Localizar o e-mail e enviar um currículo preenchido com todos os seus dados.
Também é possível entregar o currículo presencialmente em uma das unidades da rede, informando o interesse em participar do programa Jovem Aprendiz.
Vale ficar atento também aos requisitos definidos pela Lei da Aprendizagem:
- Jovens entre 14 e 24 anos
- Que estejam matriculados e frequentando a escola, se ainda não concluíram o ensino médio
- Com disponibilidade para trabalhar até 6 horas por dia
- Que não tenham experiência anterior registrada em carteira.
Quais são as vagas e atividades disponíveis no Guanabara?
No programa Jovem Aprendiz do Guanabara, as vagas são destinadas a funções operacionais e administrativas dentro das lojas e setores de apoio da rede, entre as principais atividades realizadas pelos aprendizes, estão:
- Atendimento ao cliente nos caixas ou balcões de serviço
- Reposição de mercadorias nas prateleiras e gôndolas
- Organização de estoque e controle de validade de produtos
- Apoio administrativo, como arquivamento, preenchimento de planilhas e atendimento interno
- Rotinas de limpeza e conservação do ambiente de trabalho.
As atividades são sempre compatíveis com a idade e formação do jovem, respeitando os limites da legislação e priorizando o aprendizado prático supervisionado.
Quais são os benefícios do aprendiz Guanabara?
Os aprendizes contratados pela rede Guanabara têm acesso a todos os direitos garantidos pela Lei da Aprendizagem, além de benefícios concedidos pela própria empresa, entre eles, destacam-se:
- Carteira assinada desde o primeiro dia
- Salário mensal compatível com a jornada
- Vale-transporte
- Férias remuneradas, preferencialmente coincidentes com as escolares
- 13º salário
- Curso de capacitação teórica em instituição parceira do programa
- Ambiente de aprendizado prático e orientação profissional contínua.
Esses benefícios proporcionam ao jovem segurança jurídica, apoio financeiro e uma base sólida para o desenvolvimento de uma futura carreira.
Qual é a duração do programa Jovem Aprendiz?
O contrato do Jovem Aprendiz no Guanabara segue o padrão da legislação, com duração de até 24 meses (2 anos), podendo variar de acordo com o cargo e o desempenho do aprendiz.
Durante esse período, o jovem alterna entre atividades práticas na empresa e aulas teóricas no curso de aprendizagem, promovido por uma instituição parceira indicada no momento da contratação.
Ao final do programa, é possível que o jovem seja efetivado, dependendo do desempenho e da disponibilidade de vagas na rede.
Quanto ganha um aprendiz na Guanabara?
Em média, o valor gira entre R$ 700,00 e R$ 1.100,00 por mês, podendo variar de acordo com o número de horas trabalhadas e benefícios concedidos pela empresa.
Além do salário, o jovem recebe todos os demais direitos trabalhistas e o curso de capacitação profissional gratuito, o que valoriza ainda mais a experiência.
Sobre o Guanabara
A rede Supermercados Guanabara foi fundada em 1950 e se tornou uma das maiores e mais tradicionais do estado do Rio de Janeiro.
Com dezenas de unidades espalhadas por diversos municípios, a empresa é conhecida por sua política de preços baixos e campanhas promocionais de grande porte, como a famosa liquidação anual.
Além de oferecer uma ampla variedade de produtos alimentícios, de limpeza, higiene e utilidades domésticas, o Guanabara se destaca pelo investimento em ações sociais e programas de inclusão, como o Jovem Aprendiz.
A rede também é um dos maiores empregadores do setor varejista na região, gerando milhares de empregos diretos e indiretos.
Participar do programa Jovem Aprendiz nessa empresa é uma chance de fazer parte de um ambiente dinâmico, com oportunidades de crescimento e aprendizado real no dia a dia do varejo.
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Equipe de redação oficial do Portal Jovem Aprendiz BR, o maior e mais completo site não oficial a respeito do programa Jovem Aprendiz no Brasil!