O crescimento das redes sociais e do marketing digital ampliou significativamente a oferta de vagas social media remoto, permitindo que profissionais atuem de qualquer lugar com acesso à internet.
Essa modalidade de trabalho vem ganhando destaque entre empresas, agências e influenciadores que buscam fortalecer sua presença online com estratégias de conteúdo, engajamento e análise de resultados.
Para quem busca crescimento profissional e liberdade geográfica, as vagas social media remoto representam uma excelente oportunidade de carreira, acompanhe mais detalhes aqui no Jovem Aprendiz BR.
As vagas social media remoto se dividem entre funções estratégicas e operacionais, podendo abranger desde o planejamento de conteúdo até o monitoramento de métricas e relatórios de desempenho.
- Experiência de no mínimo 1 ano como criador de conteúdo em video
- Modelo de trabalho remoto
- Salário a ser combinado
- Inscrições abertas realizadas por meio do site da oportunidade.
- Experiência como gestor de mídias sociais
- Fluência em inglês
- Modelo de trabalho remoto
- Salário a ser combinado
- Para se inscrever nesta vaga basta acessar o site do Persona.
Esse tipo de trabalho é comum em agências de marketing, startups, e-commerce, influenciadores digitais e empresas que desejam expandir sua comunicação nas plataformas online.
Entre as principais responsabilidades do social media estão:
- Gerenciar redes sociais (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, X, entre outras)
- Planejar calendários de conteúdo com foco em engajamento e conversão
- Produzir textos, legendas e pautas criativas alinhadas à identidade da marca
- Interagir com o público, respondendo comentários e mensagens diretas
- Monitorar métricas de desempenho, como alcance, engajamento e taxa de crescimento
- Criar relatórios analíticos e apresentar resultados para clientes ou gestores.
As empresas buscam profissionais com perfil versátil, capazes de unir comunicação estratégica, criatividade e análise de dados.
Por isso, dominar ferramentas como Meta Business Suite, Google Analytics, Canva, Hootsuite, RD Station e Google Trends pode ser um diferencial competitivo.
O formato remoto permite que o profissional tenha maior controle sobre sua rotina, conciliando diversos clientes ou projetos simultaneamente, há vagas CLT, freelancer e PJ, variando conforme a estrutura da empresa e a complexidade das tarefas.
O profissional que deseja atuar nas vagas social media precisa desenvolver um conjunto de habilidades técnicas e comportamentais que vão além do domínio das redes sociais.
A função exige constante atualização, capacidade de adaptação e bom entendimento sobre o comportamento do público-alvo, entre as principais competências estão:
- Comunicação e escrita criativa – É essencial saber transmitir mensagens de forma clara, envolvente e adequada à voz da marca
- Planejamento estratégico – O social media deve ser capaz de criar estratégias que alcancem objetivos concretos, como aumento de engajamento, tráfego ou conversões
- Conhecimento em métricas e análise de dados – Interpretar relatórios e ajustar campanhas com base em resultados é uma das etapas mais importantes do trabalho
- Design básico e noções de edição – Dominar ferramentas como Canva ou Photoshop ajuda na criação de postagens atrativas e coerentes com a identidade visual
- Gestão de tempo e organização – O trabalho remoto exige disciplina para cumprir prazos e gerenciar múltiplas contas com eficiência.
- Atualização constante – O universo digital muda rapidamente, exigindo que o profissional acompanhe novas tendências, algoritmos e formatos de conteúdo.
Além das habilidades técnicas, o perfil ideal de um social media remoto inclui criatividade, empatia, proatividade e senso de responsabilidade.
Saber lidar com crises de imagem, comentários negativos e manter a coerência na comunicação são diferenciais importantes.
As vagas social media remoto são uma excelente porta de entrada para quem deseja trabalhar com marketing digital e desenvolver uma carreira dinâmica e flexível, acompanhe nossos outros conteúdos no site!
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